Дефіцит кадрів в Україні доходить уже до 40%: яка галузь потерпає найбільше і що роблять роботодавці.
В Україні дефіцит кадрів уже досяг історичного рівня. Кількість відкритих вакансій, розміщених на кадрових порталах, сягнула рекордної позначки. Пропозицій про роботу на ринку більше, ніж до повномасштабної війни, а пошукачів цієї роботи значно менше.
Найгостріший дефіцит відчувається там, де працювали здебільшого чоловіки, зокрема на будівництві. Це змусило роботодавців у цій сфері на 44% підняти зарплати, а також залучати до роботи більше жінок.